跳转到主要内容 跳过搜索
""

赛姆斯商学院

纽约市的在线和校园

""
""

我们的目的

赛姆斯商学院致力于培养未来的商业领袖和创新者. 这是一个充满活力的社区的学生和教师一起工作,提供一个一流的, 全面的商业基础和实践教育. 由于其独特的使命和价值观,sysyms提供的商业教育与其他学校不同, 它的重点是练习.

""
""

我们的重点

学校的重点是将道德融入每一门课程, 在课程中融入有意义的价值观,同时弘扬企业家精神. Syms建立了一个全面的项目计划,旨在营造一个鼓励和激励学生对商业世界产生积极影响的环境, 智力, 创造性和道德. 我们的课程包括当今最令人垂涎的商业学位——会计, 业务分析, 创业, 金融, 市场营销, 房地产与战略.

""
""

我们的领导

诺姆•沃瑟曼院长是哈佛商学院(哈佛大学 Business School)的获奖教授,也是南加州大学(University of Southern California)一个研究中心的创始人. 他写了两本畅销书并获奖, 创始人的困境人生就是创业以及十几个最畅销的HBS案例研究.

在Sy信谊, 他专注于加强本科课程,在第一年将终身教职员工数量增加了25%, 注重卓越的教学和科研, 对荣誉课程进行了重大改进, 和 adding a minor in Real Estate; consolidating 和 scaling the graduate program, including launching an MS in Real Estate; 和 founding post-graduation bootcamps for alumni 和 others. 他还领导着大学范围内的总统创业特别工作组 & 创新.

""

海洋之神

Sy信谊商学院是通过Sy信谊的慷慨捐赠建立起来的, 企业家, 慈善家和商人, in 1987. 从成立之初,就有了Mr. 信谊的愿景, 这所学校承诺提供独特而全面的商业课程,并在有意义的价值观上打下深厚的基础. 秉承我们对创新的执着,我们现在有三个在线课程.S. 税务部门将继续在纽约会面.

""

海洋之神

Sy信谊商学院是通过Sy信谊的慷慨捐赠建立起来的, 企业家, 慈善家和商人, in 1987. 从成立之初,就有了Mr. 信谊的愿景, 这所学校承诺提供独特而全面的商业课程,并在有意义的价值观上打下深厚的基础. 秉承我们对创新的执着,我们现在有三个在线课程.S. 税务部门将继续在纽约会面.

最新消息

#3

YU在纽约大学事实营销排名第三.

学习更多在 大学的事实.

YU在纽约大学事实营销排名第三.

""

创始人训练营. 诺姆瓦瑟曼

对于创业者和他们的初创公司来说,早期的决策是海洋之神人的...

了解更多...

创始人训练营. 诺姆瓦瑟曼

对于创业者和他们的初创公司来说,早期的决策是海洋之神人的 – cofounders, 员工, 投资者, 董事会成员——对创业者和初创公司的长期成功至关重要. 然而,在做出这些决定时,往往没有最重要的早期决定的路线图, 什么时候应该做出这些决定, 考虑哪些选项, 以及这些决定可能带来的长期后果. 作为一个结果, 可预防的人员问题是高潜力初创公司高失败率的最大原因(迄今为止).

没有坚实的路线图, 创始人更有可能做出糟糕的决定,从而增加了创始团队分裂的可能性, 增长将受到损害, 或者创始人将被替换为CEO. 与此形成鲜明对比的是, 有一个坚实的路线图, 创始团队可以增加稳定性,实现更好的增长.

创始人训练营为创始人和潜在的创始人提供了路线图.

把这些经验教训带给最能从中受益的人, OurCrowd将为初创公司的创始人举办集训营. 训练营将以互动对话为特色, 个性化的自我评估演习, 还有案例主角通过视频露面.

点击了解更多并应用

虚拟类

赛姆斯学院的研讨会主办了斯坦福大学的明星, 哈佛大学, 牛津大学,诺贝尔经济学奖委员会前主席和现任成员.

了解更多...

赛姆斯学院的研讨会主办了斯坦福大学的明星, 哈佛大学, 牛津大学,诺贝尔经济学奖委员会前主席和现任成员.

Syms教师的研讨会在学期中每周举办一次,来自全国和世界各地不同领域的各种海洋之神APP参加. 博士课程协调员. S. 亚伯拉罕·拉维德今年说, 随着研讨会的虚拟化, 他们第一次在一个联合研讨会上主持了两位明星. Dr. 来自哈佛大学的Josh Lerner博士. 斯坦福大学的尼克·布鲁姆, 可能是创新和创业领域最著名的经济学家提交了一份联合论文, Syms的教员们很荣幸能对这项研究的早期版本提供评论和反馈,这肯定会在学术界引起轰动.

Dr. 每Stromberg, 诺贝尔经济学奖委员会的前主席和现任成员也与Syms社区分享了他的工作, 并讨论了经济学奖的颁发过程.

Dr. 来自牛津大学的蕾妮·亚当斯, 金融界最杰出的女性之一, 并提出了一篇海洋之神个人价值观如何影响全球公司董事决策的论文.

教师的肖像

Dr. 拉维德发表论文和评论,并接受全国采访

了解更多...

Dr. 拉维德发表论文和评论,并接受全国采访

Dr. S. 亚伯拉罕·拉维德(Abraham Ravid)是金融学教授和金融学系主任. 韩姝,管理信息系统副教授 赛姆斯商学院, 在《海洋之神APP》杂志上共同发表了一篇论文, 被认为是所有商业领域的顶级期刊. 这篇论文研究了长期上演的戏剧中替换演员的情况. 不像其他公司高层职位的替换, 在剧院, 更换是一个干净的实验,因为所有其他条件(发挥, 行, 其他演员, 物理剧场)仍然一样——简而言之, 人力资本经济价值的一个极好的衡量标准. 作者们发现,那些获得著名戏剧奖的演员, 而不是电影明星或名人, 驱动价值的展示. 《海洋之神》,“管理科学, 66, #2, 2020年2月, 958-978]

Dr. Ravid博士和dr. 苏曼·巴苏罗伊,理查德·格雷茨和B.J. 来自德克萨斯大学的Allen在《海洋之神APP》上发表了一篇论文,探讨了在一个用户评论无所不在的时代,专业评论家是否仍然重要的问题. 他们发现,对于电影的成功来说,专业的影评人比用户的贴子更重要, 这表明消费者仍然对来自未知用户的评论持怀疑态度. “人人都是专家吗?? 职业与职业教育的影响调查. 互联网时代的用户评论,” 文化经济学杂志 2020年3月,第44卷,57-96期]

Dr. Ravid博士. Naciye Sekerci, 乌得勒支大学金融学助理教授, 发表了一篇基于瑞典数据的论文,该论文显示,在自己的投资组合中持有大量公司股票的投资者会更努力地提高公司价值. (这项研究不能在美国进行,因为没有海洋之神投资组合的数据.大型投资者的投资组合和公司价值,《海洋之神》, 体积41, 2020年4月, 第101404条.]

Dr. Ravid博士. Gabriela Coiculescu是Sy信谊的金融学助理教授. 耶胡达Izhakian, 巴鲁克学院(Baruch College)经济学和金融学助理教授, 他与人合著了一篇论文. Ravid在8月下旬的第47届欧洲金融协会年会上(虚拟赫尔辛基)和WEFI, 国际创业大会, 在12月. 研究表明,模糊性对创新投资具有重要意义.

评论/面试

  • “应对冠状病毒带来的破坏没有简单的答案:经济发展与卫生结果息息相关, 而经济衰退通常会导致不良的健康后果,” 华尔街日报》 (2020年3月19日)
  • “如果我们解雇医疗工作者,封锁就不起作用了,” 洛杉矶时报 (2020年5月5日)
  • “2019冠状病毒病在本已艰难的一年里推高了企业破产率,” 美国国家公共电台市场 (2020年6月19日)
  • “季度收益将显示迪士尼如何应对大流行的经济,” 美国国家公共电台市场 (8月. 3, 2020)
  • “考虑乔·拜登的资本利得税增加计划,” 华尔街日报》 (8月. 18,2020)
  • “学校的, 但这与儿童无关:纽约关闭学校的决定远非“数据驱动”, 由科学推动的决定,” 华尔街日报》 (11月. 30,2020)
  • “海洋之神拜登的经济政策,” Galei扎哈尔 (以色列国家广播网. 2020)

总统地址

Dr. 拉维德结束了他作为中西部金融协会(MFA)主席的任期 总统讲话 外交部年会(2020年3月推迟,8月以虚拟会议形式召开). 会议吸引了1,000人报名参加. 在他的总统讲话中. Ravid讨论了他在娱乐和媒体行业背景下的人力资本工作, 包括人力资本估值, 歧视与技术变革. 他们讨论的论文是与Dr.汉克博士和. 菲利波Mezzanotti, 西北大学金融学助理教授, 凯洛格管理学院.

访问博客.

购物

《海洋之神APP》杂志引用了Syms学院的珍妮·拉萨莱塔的研究.

了解更多...

《海洋之神APP》杂志引用了Syms学院的珍妮·拉萨莱塔的研究.

一项研究发表在 消费者研究杂志 研究发现,怀旧情绪让参与者更愿意花钱购买消费品和服务." 读完整篇文章.

教师的研究. 了解更多海洋之神Syms教员的信息 Dr. Jannine Lasaleta 和她的研究.

 

百老汇

Dr. 蜀汉与S. 亚伯拉罕·拉维德在一家顶级商业杂志上发表了他们的论文.

了解更多...

Dr. 蜀汉与S. 亚伯拉罕·拉维德在一家顶级商业杂志上发表了他们的论文.

Dr. 蜀汉与S. 亚伯拉罕·拉维德(Abraham Ravid)今年在著名杂志《海洋之神APP》(Management Science)上发表了他们的论文. 《海洋之神APP》被认为是所有商业学科的顶级期刊. 在发表之前,这篇论文由Dr. Ravid在会议和顶级大学,包括哈佛商学院和纽约大学.

这篇论文着眼于长期上演的戏剧演出中的演员替补. 不像其他公司高层职位的替换, 在剧院,这种替换是一个干净的实验, 因为所有其他条件都保持不变.  戏剧,台词,其他演员和事件的物理剧场. 因此,没有更好的方法来衡量人力资本的经济价值. 作者确实发现,价值驱动因素是那些获得著名戏剧奖的演员, 而不是电影明星或名人.

“明星更替与人力资本价值——来自百老汇的证据”(与韩姝合著)《海洋之神APP》, 66, #2, 2020年2月, 958-978

电影

Syms教员和海洋之神APP发表在《海洋之神APP》上

了解更多...

Syms教员和海洋之神APP发表在《海洋之神APP》上

Dr. Ravid和来自德克萨斯大学的同事在今年发表在《海洋之神APP》(一份顶级领域期刊)上的一篇论文中考虑了一个问题:在一个用户评论无所不在的时代,专业评论家是否仍然重要?. 他们发现,对于电影的成功来说,专业的影评人比用户的贴子更重要, 这表明消费者仍然对来自未知用户的评论持怀疑态度.

每个人都是专家吗? 职业与职业教育的影响调查. 互联网时代的用户评论” (S. A. Ravid和S.Basuroy R. Gretz和B. J. 艾伦, 文化经济学杂志 2020年3月, 体积44,57 - 96.

""

教员的快速事实:博士. Maria Blekher, YU创新实验室主任

Dr. Maria Blekher, YU创新实验室主任...

了解更多...

教员的快速事实:博士. Maria Blekher, YU创新实验室主任

Dr. Maria Blekher, YU创新实验室主任,市场营销硕士学术项目主任. 她也是数字策略的临床副教授, 在赛姆斯商学院任教. 在加入Yeshiva大学时,Dr. 布莱克尔为赛姆斯商学院(赛姆斯商学院)开发了一门独特的课程——以色列环境中的商业.

Dr. Blekher也是MadeInIsrael的创始人.info -一个在线教育平台,通过提供有关以色列商业和品牌的信息,将美国犹太人社区与以色列联系起来. Dr. 布雷克拥有以色列内盖夫本-古里安大学(Ben-Gurion University of the Negev)的工商管理硕士和营销博士学位.

1. 当你还是学生的时候,你认为你会从事什么职业?

我一直是个企业家,一个“积极进取的人”. 我也对人、科技和环境之间的互动很好奇. So, I knew I wanted to work in a field that combines; business or law.

2. 你在YU的工作中最喜欢哪一方面?

我喜欢和学生互动,他们都是聪明和有创造力的思考者. 我从他们身上学到了很多,学生往往是最好的老师. 我喜欢和以色列的初创公司合作, 帮助他们探索美国市场的机会,并将他们与生态系统联系起来.  作为一名市场营销专家和以色列人,这很适合我.

总的来说,我喜欢我的工作中创造性的部分,创造价值. 大约4年前,我加入了YU,为SySyms商学院开发一门海洋之神以色列商业环境的课程. Since then I’ve been a key founding partner in three innovative initiatives; MS 在市场营销 (which I’m still leading) 和 the AS in Management, 谁是今年五月毕业的第一批学生. YU创新实验室是我在YU内部最新的创业公司.

3. 在新的YU创新实验室,您最兴奋的是什么?

看着学生们探索、思考,为创业公司创造价值. 我很高兴这个实验室为YU的学生创造了机会,让他们获得实践经验,发展创业技能,以及以色列初创企业与我们合作所获得的价值. 当一家初创公司的首席执行官告诉我,在与我们合作后,他/她学到了一些以前不知道的东西, 这是令人兴奋的. 当学生们能够产生影响时,这也是令人兴奋的.

4. 你的学生从你的课程中获得了哪些目标?

我的目标是培养学生的创造性思维和批判性思维. 去提问,去提问,去思考,去思考. 我也相信最好的学习方法之一就是实践. 作为课程的一部分,有机会体验真实世界可以培养出一套独特的技能和企业家的心态.

""

教师的快速事实:马克·芬克尔,赛姆斯MBA项目主任

马克•芬克尔对此深有感触...

了解更多...

教师的快速事实:马克·芬克尔,赛姆斯MBA项目主任

Mark Finkel在过去的25年里一直深入参与早期创业企业. 在这段时间, 马克曾担任美国东海岸众多高增长技术公司的高管或积极的董事会成员, 在硅谷, 和在以色列.  马克拥有丰富的国际运营经验, 在欧洲和亚洲都建立了分销渠道和业务.  马克也是RightAnswers的创始人和董事长, 企业软件公司, 2017年卖给高地软件公司的.

他参与过的许多公司都成功退出了. 他已经带领四家公司上市,并担任首席财务官&一个出口. 最近,Mark在JUMP Bikes担任董事会职务,该公司于2018年5月被Uber收购.

马克还参与了许多社会企业家活动. 作为特别儿童基金会的主席,他开创了慈善礼品卡的概念.  他还参与了海外的经济发展工作.

马克的学术兴趣是帮助学生理解和应用成功创业的技能和概念.  这包括理解新兴市场的动态, 以及那些进入现有市场的破坏性进入者.  Mark特别感兴趣的是管理技能,需要通过其成长阶段扩大创业风险. 对Mark来说,同样重要的是了解早期企业提供的产品或服务的特点,这些特点更有可能导致成功.

他担任多个公司和慈善机构的董事会或顾问委员会成员. 马克拥有欧柏林学院学士学位, 工商管理硕士(纽约大学)和法学博士(加州大学), 戴维斯-《海洋之神APP》主编).

1. 当你还是学生的时候,你认为你会从事什么职业?

我本科的专业是政府,我想从事公共服务.   我刚毕业的时候确实在公共部门工作,但是, 最后, 转向私营部门.

2. 你过去的工作经验对你目前的职位有何帮助?

我在硅谷的许多创业公司工作了超过25年, 在以色列和纽约地区.  我已经在亚洲和欧洲建立了分销和业务.  另外, 我帮助建立了一些社会企业, 所以我学到了一点创业精神在非营利领域的应用.  我仍然是营利性和非营利性组织的董事, 这能帮助我跟上瞬息万变的创业世界吗.  每天在课堂上,我都能利用我有幸接触到的很多东西.  (已经说过, 我尝试用学术和经验信息来补充现实世界的知识, 这是有价值的, 也.)

3. 您在sysyms商学院的MBA课程中有哪些目标?您取得了哪些进展?

赛姆斯MBA项目是一个非凡的项目, 提供一个小的学习环境, 由我们最资深的教师领导.   我们能够吸引来自不同商业和专业背景的一流学生.  我希望我们能在这个基础上,在未来几年里增加学生数量.  另外, 我们有一个强大的校友群体,我希望为这个群体增加节目,并能够利用校友的经验来帮助我们的学生.

4. 你在YU的工作中最喜欢哪一方面?

学生们和我的同事们.  每一天,我都感受到学生们对我的挑战,我很享受每天与他们的互动.  赛姆斯的教员是一流的.   他们聪明、有动力、有奉献精神,而且非常欢迎我.

5. 你的同事会对你的哪些方面感到惊讶?

我试图通过挑战自己,走出自己的舒适区来成长.  So, 在其他活动, 我曾在犹他州的印第安人保留地工作过,也曾在阿富汗等地从事过经济发展工作.  这可能会让他们吃惊.  我不认为他们会对我是洋基队的铁杆球迷和季票持有者感到惊讶, 因为我大部分时间都在谈论扬基队.

""

教员快速事实:Leonard Fuld教授

Leonard Fuld是会计学临床助理教授...

了解更多...

教员快速事实:Leonard Fuld教授

Leonard Fuld是会计学临床助理教授, Yeshiva大学Syms商学院税收和创业企业管理. 他做了大量海洋之神美国的演讲.S. 以及世界各地的国际税收和商业问题. 在加入海洋之神之前, 富尔德教授在巴鲁克和皇后学院的研究生院担任了多年的兼职教授,得到了很高的评价.

除了他的学术背景, Fuld教授的商业经验包括超过38年的会计和税务实践, 技术税收研究, 政府, 和遵从性, 包括在公共会计领域工作七年以上, 在审计和税务方面, 与普华永道. 他在工业界工作了30多年,导致高级税务官员的职责不断增加, 在主要的全球企业中, 包括斯伦贝谢有限公司, 花旗集团(Citigroup), 最近与Griffon Corp .合作, 他是税务部门的副总裁吗.80亿美元的纽约证券交易所跨国公司. 他是美国注册会计师协会的成员, 纽约州注册会计师协会, 国际税收研究所, 以及税务主管协会. Len还任职于许多非营利组织的董事会,并担任该镇道德委员会的主席.

Len的实践经验包括所有类型的商业交易, 道德, 合并和收购, 政府游说, 个人税收争议, 审计和U.S. 税收立法.

1. 在YU的工作中,你最喜欢的方面是什么?

我喜欢教书, 而是有机会参与进来, 建议, 教育并祝愿我的学生们有一个好的安息日, 与我有如此密切关系的人, YU对我来说是一个特别的地方吗.

2. 请告诉我们一些海洋之神您正在运行的新MS in Taxation项目的情况.

税收科学硕士反映了Sy信谊鼓励所有商业领域的创造性编程.  我们认识到我们的学生, 以及一些更有经验的专业人士, 是否有兴趣进一步发展他们的技术知识, 在税务方面的技能和学术证书,我们努力通过创造创新来满足这一需求, 非常经济的税务大师将由非常有经验的人教授, 在一年的课程中培养高素质的教授.  小班教学将在贝伦进行, 于市中心校区, 一星期两个晚上, 这样学生就有能力在白天工作或学习注册会计师考试, 在晚上方便地实现了MS税,仍然有时间享受生活,因为它应该是.  在注册会计师提供和教授的税务课程中, JD / llm, 和国税局代理, 将是国际税, 道德的税收实践 & 程序, 州税, 当代税收问题, 遗产税, 递延补偿, 和重组/清算.  这是一个令人兴奋的项目,雇主已经有兴趣与之合作,以获得我们受过良好教育的未来毕业生的第一个机会.  还有一段时间可以申请.

3. 当你还是个孩子的时候,你认为有一天你会从事什么职业?

因为我的生日是4月15日th我早该知道我会成为一名注册会计师. 当我还是个孩子的时候(现在仍然如此),我就想成为摩萨德的一名间谍(现在仍然如此),  以色列首席拉比(绝对不是现在), 或教授 & 上海大学税务硕士项目主任, 所以我非常努力地工作, 刷我的牙齿, 我祈祷着,你瞧, 我的梦想实现了.

4. 你如何在学生毕业后与他们保持联系?

电子邮件是最简单的,我继续发送相关的, 我认为是这样的,  有趣的税务文章,但最有趣的是在各种活动或国家偶遇他们,并赶上他们正在做什么, 专业和个人.  我喜欢听他们如何通过注册会计师考试或完成一些主要的技术障碍,并赞扬我使其成为可能.  不管真假,它总是感觉很棒.

5. 你的同事会对你的哪些方面感到惊讶?

我是911的一员st 应答器.

我是一个shochet(仪式屠宰者).

我真的是一个好人, 安静的人,从不批评或愤世嫉俗-现在,这真的会让每个人惊讶!

其余的我们会保密.

""

教员的快速事实:博士. S. 亚伯拉罕(Avri) Ravid

Dr. S. 亚伯拉罕(Avri)拉维德是sysyms金融学教授...

了解更多...

教员的快速事实:博士. S. 亚伯拉罕(Avri) Ravid

Dr. S. 亚伯拉罕(Avri)拉维德是海洋之神赛姆斯商学院赛姆斯金融学教授. 他是赎罪日战争的老兵和战地记者. 拉维德在以色列和美国国家广播电台谈到了他的经历.

他有近50篇论著, 包括《海洋之神APP》和《海洋之神》在内的各种期刊以及书籍章节, 专著和其他出版物. 他目前的研究兴趣包括公司金融(合并), 破产, 和公司债), 契约理论,风险投资以及娱乐产业. 他的研究获得了几个奖项.

Dr. 拉维德曾在一些重要会议上发表演讲,也曾在耶鲁和沃顿等大学发表演讲, 还有世界各地的许多其他国家. 他曾为以色列和美国政府以及私营企业提供咨询.

Dr. 拉维德的作品被世界各地的媒体报道, 包括《海洋之神》, 华尔街日报》, 英国广播公司(BBC), Yedioth, IDF电台和美国和世界各地的许多其他电台.  他最近一次接受采访是在4月4日,该采访将于本月晚些时候在美国国家公共电台(NPR)播出.

在康奈尔大学获得博士学位之前, Ravid是以色列的一名全职专业记者,同时也是一名纪录片制作人.

1. 在YU的工作中,你最喜欢的方面是什么?

我喜欢并尊重我的学生. 我曾在许多大学任教, 从耶鲁大学、康奈尔大学这样的常春藤名校到罗格斯大学这样的州立大学,我在以色列海法大学教书的时间很长. 赛姆斯的学生是我的首选. 他们渴望学习,尊重教授,努力学习.  双重课程在这方面很有帮助,就像我从自己的孩子身上学到的那样. 在现实生活中,努力工作是一个人能够控制的成功的唯一预测因素.

我也喜欢我的同事,因为Syms和YU都很小, 你可以和其他领域的人密切合作. 在我担任大学委员会成员以及担任教务委员会副主席(以及即将上任的主席)的时候,我还与来自完全不同学科的同事进行了互动. 犹太日历当然是一个加分项——因为你不必因为犹太节日而重新安排课程,就像我在其他大学教书时那样.

2. 你们的学生毕业后从事什么职业?

一些学生最终进入广义上的华尔街,通常是银行. 其他人则在房地产行业工作,其中很大一部分人进入了研究生院, sometimes the best – this year I have a student who is continuing at Penn Law 和 Wharton; Former 学生 ended up in 哈佛大学 law school 和 similar high quality universities

3. 当你还是个孩子的时候,你认为有一天你会从事什么职业?

我一直对各种领域感兴趣,从数学、物理到表演、演讲、交流和文学, 所以我经常改变主意. 我十几岁的时候就拍纪录片了, 考虑去理工学院学习物理, 最后成为了一名专业记者,这是我退伍后的第一份真正的工作. 然而, 我发现每天都有截止日期的报告并不令人满意, 于是决定在康奈尔大学攻读博士学位. 剩下的就是历史了.

4. 你现在在做什么研究?

决定你在顶级大学的职业生涯的一个主要方面是研究. 尽管我做了三十多年的海洋之神APP, 我仍然对新的想法和对各种主题的深入探索感到兴奋. 例如, 我们(来自康奈尔大学和德克萨斯大学的同事)刚刚发表了一篇论文,打破了网络评论已经取代专业评论的神话, 决定消费者会去看哪部电影. 另一篇论文提供了对公司对冲政策的新看法. 另一篇刚被接受的论文(与芝加哥大学新泽西理工学院和德克萨斯大学的同事共同撰写)研究的是知识产权合同, 这是一个非常热门的话题.

I am now working with my colleague Shu Han at Syms on a project (with some funding from the New York City Mayor’s Office of media 和 entertainment) which tries to assess whether women have equal opportunities in the movie business; another project looks at the value of human capital in the theater.

我们还在研究一个项目(与Syms的Gabriela Coiculescu和Baruch的一位同事合作),研究企业创新的决定因素,最后与纽约大学的一位同事合作,研究企业价值创造的基本原理.

5. 你的同事会对你的哪些方面感到惊讶?

当我十几岁的时候, 我会见了美国秘书长,并出现在哥伦比亚广播公司(CBS)几个东海岸到西海岸的电视节目中. 当时我代表以色列参加了由国务院组织的一个青年领袖会议. 晚些时候, 我试着找这些节目的拷贝, 但哥伦比亚广播公司没有,而我有的只是电视屏幕上的低质量镜头. 然而, 我珍惜这段经历,感谢在我第一次充满魅力的美国之旅中遇到的许多有趣的人. 例如,他们包括在那次会议中代表芬兰的埃尔基·利卡宁. 在为来自40多个国家的代表提供的培训中,我们是室友, 后来他成为了芬兰的国会议员, 当时是财政部长,现在是中央银行行长. 几十年过去了,我们仍然保持着联系.

#3

YU在纽约大学事实营销排名第三.

学习更多在 大学的事实.

YU在纽约大学事实营销排名第三.

""

创始人训练营. 诺姆瓦瑟曼

对于创业者和他们的初创公司来说,早期的决策是海洋之神人的...

了解更多...

创始人训练营. 诺姆瓦瑟曼

对于创业者和他们的初创公司来说,早期的决策是海洋之神人的 – cofounders, 员工, 投资者, 董事会成员——对创业者和初创公司的长期成功至关重要. 然而,在做出这些决定时,往往没有最重要的早期决定的路线图, 什么时候应该做出这些决定, 考虑哪些选项, 以及这些决定可能带来的长期后果. 作为一个结果, 可预防的人员问题是高潜力初创公司高失败率的最大原因(迄今为止).

没有坚实的路线图, 创始人更有可能做出糟糕的决定,从而增加了创始团队分裂的可能性, 增长将受到损害, 或者创始人将被替换为CEO. 与此形成鲜明对比的是, 有一个坚实的路线图, 创始团队可以增加稳定性,实现更好的增长.

创始人训练营为创始人和潜在的创始人提供了路线图.

把这些经验教训带给最能从中受益的人, OurCrowd将为初创公司的创始人举办集训营. 训练营将以互动对话为特色, 个性化的自我评估演习, 还有案例主角通过视频露面.

点击了解更多并应用

虚拟类

赛姆斯学院的研讨会主办了斯坦福大学的明星, 哈佛大学, 牛津大学,诺贝尔经济学奖委员会前主席和现任成员.

了解更多...

赛姆斯学院的研讨会主办了斯坦福大学的明星, 哈佛大学, 牛津大学,诺贝尔经济学奖委员会前主席和现任成员.

Syms教师的研讨会在学期中每周举办一次,来自全国和世界各地不同领域的各种海洋之神APP参加. 博士课程协调员. S. 亚伯拉罕·拉维德今年说, 随着研讨会的虚拟化, 他们第一次在一个联合研讨会上主持了两位明星. Dr. 来自哈佛大学的Josh Lerner博士. 斯坦福大学的尼克·布鲁姆, 可能是创新和创业领域最著名的经济学家提交了一份联合论文, Syms的教员们很荣幸能对这项研究的早期版本提供评论和反馈,这肯定会在学术界引起轰动.

Dr. 每Stromberg, 诺贝尔经济学奖委员会的前主席和现任成员也与Syms社区分享了他的工作, 并讨论了经济学奖的颁发过程.

Dr. 来自牛津大学的蕾妮·亚当斯, 金融界最杰出的女性之一, 并提出了一篇海洋之神个人价值观如何影响全球公司董事决策的论文.

教师的肖像

Dr. 拉维德发表论文和评论,并接受全国采访

了解更多...

Dr. 拉维德发表论文和评论,并接受全国采访

Dr. S. 亚伯拉罕·拉维德(Abraham Ravid)是金融学教授和金融学系主任. 韩姝,管理信息系统副教授 赛姆斯商学院, 在《海洋之神APP》杂志上共同发表了一篇论文, 被认为是所有商业领域的顶级期刊. 这篇论文研究了长期上演的戏剧中替换演员的情况. 不像其他公司高层职位的替换, 在剧院, 更换是一个干净的实验,因为所有其他条件(发挥, 行, 其他演员, 物理剧场)仍然一样——简而言之, 人力资本经济价值的一个极好的衡量标准. 作者们发现,那些获得著名戏剧奖的演员, 而不是电影明星或名人, 驱动价值的展示. 《海洋之神》,“管理科学, 66, #2, 2020年2月, 958-978]

Dr. Ravid博士和dr. 苏曼·巴苏罗伊,理查德·格雷茨和B.J. 来自德克萨斯大学的Allen在《海洋之神APP》上发表了一篇论文,探讨了在一个用户评论无所不在的时代,专业评论家是否仍然重要的问题. 他们发现,对于电影的成功来说,专业的影评人比用户的贴子更重要, 这表明消费者仍然对来自未知用户的评论持怀疑态度. “人人都是专家吗?? 职业与职业教育的影响调查. 互联网时代的用户评论,” 文化经济学杂志 2020年3月,第44卷,57-96期]

Dr. Ravid博士. Naciye Sekerci, 乌得勒支大学金融学助理教授, 发表了一篇基于瑞典数据的论文,该论文显示,在自己的投资组合中持有大量公司股票的投资者会更努力地提高公司价值. (这项研究不能在美国进行,因为没有海洋之神投资组合的数据.大型投资者的投资组合和公司价值,《海洋之神》, 体积41, 2020年4月, 第101404条.]

Dr. Ravid博士. Gabriela Coiculescu是Sy信谊的金融学助理教授. 耶胡达Izhakian, 巴鲁克学院(Baruch College)经济学和金融学助理教授, 他与人合著了一篇论文. Ravid在8月下旬的第47届欧洲金融协会年会上(虚拟赫尔辛基)和WEFI, 国际创业大会, 在12月. 研究表明,模糊性对创新投资具有重要意义.

评论/面试

  • “应对冠状病毒带来的破坏没有简单的答案:经济发展与卫生结果息息相关, 而经济衰退通常会导致不良的健康后果,” 华尔街日报》 (2020年3月19日)
  • “如果我们解雇医疗工作者,封锁就不起作用了,” 洛杉矶时报 (2020年5月5日)
  • “2019冠状病毒病在本已艰难的一年里推高了企业破产率,” 美国国家公共电台市场 (2020年6月19日)
  • “季度收益将显示迪士尼如何应对大流行的经济,” 美国国家公共电台市场 (8月. 3, 2020)
  • “考虑乔·拜登的资本利得税增加计划,” 华尔街日报》 (8月. 18,2020)
  • “学校的, 但这与儿童无关:纽约关闭学校的决定远非“数据驱动”, 由科学推动的决定,” 华尔街日报》 (11月. 30,2020)
  • “海洋之神拜登的经济政策,” Galei扎哈尔 (以色列国家广播网. 2020)

总统地址

Dr. 拉维德结束了他作为中西部金融协会(MFA)主席的任期 总统讲话 外交部年会(2020年3月推迟,8月以虚拟会议形式召开). 会议吸引了1,000人报名参加. 在他的总统讲话中. Ravid讨论了他在娱乐和媒体行业背景下的人力资本工作, 包括人力资本估值, 歧视与技术变革. 他们讨论的论文是与Dr.汉克博士和. 菲利波Mezzanotti, 西北大学金融学助理教授, 凯洛格管理学院.

访问博客.

购物

《海洋之神APP》杂志引用了Syms学院的珍妮·拉萨莱塔的研究.

了解更多...

《海洋之神APP》杂志引用了Syms学院的珍妮·拉萨莱塔的研究.

一项研究发表在 消费者研究杂志 研究发现,怀旧情绪让参与者更愿意花钱购买消费品和服务." 读完整篇文章.

教师的研究. 了解更多海洋之神Syms教员的信息 Dr. Jannine Lasaleta 和她的研究.

 

百老汇

Dr. 蜀汉与S. 亚伯拉罕·拉维德在一家顶级商业杂志上发表了他们的论文.

了解更多...

Dr. 蜀汉与S. 亚伯拉罕·拉维德在一家顶级商业杂志上发表了他们的论文.

Dr. 蜀汉与S. 亚伯拉罕·拉维德(Abraham Ravid)今年在著名杂志《海洋之神APP》(Management Science)上发表了他们的论文. 《海洋之神APP》被认为是所有商业学科的顶级期刊. 在发表之前,这篇论文由Dr. Ravid在会议和顶级大学,包括哈佛商学院和纽约大学.

这篇论文着眼于长期上演的戏剧演出中的演员替补. 不像其他公司高层职位的替换, 在剧院,这种替换是一个干净的实验, 因为所有其他条件都保持不变.  戏剧,台词,其他演员和事件的物理剧场. 因此,没有更好的方法来衡量人力资本的经济价值. 作者确实发现,价值驱动因素是那些获得著名戏剧奖的演员, 而不是电影明星或名人.

“明星更替与人力资本价值——来自百老汇的证据”(与韩姝合著)《海洋之神APP》, 66, #2, 2020年2月, 958-978

电影

Syms教员和海洋之神APP发表在《海洋之神APP》上

了解更多...

Syms教员和海洋之神APP发表在《海洋之神APP》上

Dr. Ravid和来自德克萨斯大学的同事在今年发表在《海洋之神APP》(一份顶级领域期刊)上的一篇论文中考虑了一个问题:在一个用户评论无所不在的时代,专业评论家是否仍然重要?. 他们发现,对于电影的成功来说,专业的影评人比用户的贴子更重要, 这表明消费者仍然对来自未知用户的评论持怀疑态度.

每个人都是专家吗? 职业与职业教育的影响调查. 互联网时代的用户评论” (S. A. Ravid和S.Basuroy R. Gretz和B. J. 艾伦, 文化经济学杂志 2020年3月, 体积44,57 - 96.

""

教员的快速事实:博士. Maria Blekher, YU创新实验室主任

Dr. Maria Blekher, YU创新实验室主任...

了解更多...

教员的快速事实:博士. Maria Blekher, YU创新实验室主任

Dr. Maria Blekher, YU创新实验室主任,市场营销硕士学术项目主任. 她也是数字策略的临床副教授, 在赛姆斯商学院任教. 在加入Yeshiva大学时,Dr. 布莱克尔为赛姆斯商学院(赛姆斯商学院)开发了一门独特的课程——以色列环境中的商业.

Dr. Blekher也是MadeInIsrael的创始人.info -一个在线教育平台,通过提供有关以色列商业和品牌的信息,将美国犹太人社区与以色列联系起来. Dr. 布雷克拥有以色列内盖夫本-古里安大学(Ben-Gurion University of the Negev)的工商管理硕士和营销博士学位.

1. 当你还是学生的时候,你认为你会从事什么职业?

我一直是个企业家,一个“积极进取的人”. 我也对人、科技和环境之间的互动很好奇. So, I knew I wanted to work in a field that combines; business or law.

2. 你在YU的工作中最喜欢哪一方面?

我喜欢和学生互动,他们都是聪明和有创造力的思考者. 我从他们身上学到了很多,学生往往是最好的老师. 我喜欢和以色列的初创公司合作, 帮助他们探索美国市场的机会,并将他们与生态系统联系起来.  作为一名市场营销专家和以色列人,这很适合我.

总的来说,我喜欢我的工作中创造性的部分,创造价值. 大约4年前,我加入了YU,为SySyms商学院开发一门海洋之神以色列商业环境的课程. Since then I’ve been a key founding partner in three innovative initiatives; MS 在市场营销 (which I’m still leading) 和 the AS in Management, 谁是今年五月毕业的第一批学生. YU创新实验室是我在YU内部最新的创业公司.

3. 在新的YU创新实验室,您最兴奋的是什么?

看着学生们探索、思考,为创业公司创造价值. 我很高兴这个实验室为YU的学生创造了机会,让他们获得实践经验,发展创业技能,以及以色列初创企业与我们合作所获得的价值. 当一家初创公司的首席执行官告诉我,在与我们合作后,他/她学到了一些以前不知道的东西, 这是令人兴奋的. 当学生们能够产生影响时,这也是令人兴奋的.

4. 你的学生从你的课程中获得了哪些目标?

我的目标是培养学生的创造性思维和批判性思维. 去提问,去提问,去思考,去思考. 我也相信最好的学习方法之一就是实践. 作为课程的一部分,有机会体验真实世界可以培养出一套独特的技能和企业家的心态.

""

教师的快速事实:马克·芬克尔,赛姆斯MBA项目主任

马克•芬克尔对此深有感触...

了解更多...

教师的快速事实:马克·芬克尔,赛姆斯MBA项目主任

Mark Finkel在过去的25年里一直深入参与早期创业企业. 在这段时间, 马克曾担任美国东海岸众多高增长技术公司的高管或积极的董事会成员, 在硅谷, 和在以色列.  马克拥有丰富的国际运营经验, 在欧洲和亚洲都建立了分销渠道和业务.  马克也是RightAnswers的创始人和董事长, 企业软件公司, 2017年卖给高地软件公司的.

他参与过的许多公司都成功退出了. 他已经带领四家公司上市,并担任首席财务官&一个出口. 最近,Mark在JUMP Bikes担任董事会职务,该公司于2018年5月被Uber收购.

马克还参与了许多社会企业家活动. 作为特别儿童基金会的主席,他开创了慈善礼品卡的概念.  他还参与了海外的经济发展工作.

马克的学术兴趣是帮助学生理解和应用成功创业的技能和概念.  这包括理解新兴市场的动态, 以及那些进入现有市场的破坏性进入者.  Mark特别感兴趣的是管理技能,需要通过其成长阶段扩大创业风险. 对Mark来说,同样重要的是了解早期企业提供的产品或服务的特点,这些特点更有可能导致成功.

他担任多个公司和慈善机构的董事会或顾问委员会成员. 马克拥有欧柏林学院学士学位, 工商管理硕士(纽约大学)和法学博士(加州大学), 戴维斯-《海洋之神APP》主编).

1. 当你还是学生的时候,你认为你会从事什么职业?

我本科的专业是政府,我想从事公共服务.   我刚毕业的时候确实在公共部门工作,但是, 最后, 转向私营部门.

2. 你过去的工作经验对你目前的职位有何帮助?

我在硅谷的许多创业公司工作了超过25年, 在以色列和纽约地区.  我已经在亚洲和欧洲建立了分销和业务.  另外, 我帮助建立了一些社会企业, 所以我学到了一点创业精神在非营利领域的应用.  我仍然是营利性和非营利性组织的董事, 这能帮助我跟上瞬息万变的创业世界吗.  每天在课堂上,我都能利用我有幸接触到的很多东西.  (已经说过, 我尝试用学术和经验信息来补充现实世界的知识, 这是有价值的, 也.)

3. 您在sysyms商学院的MBA课程中有哪些目标?您取得了哪些进展?

赛姆斯MBA项目是一个非凡的项目, 提供一个小的学习环境, 由我们最资深的教师领导.   我们能够吸引来自不同商业和专业背景的一流学生.  我希望我们能在这个基础上,在未来几年里增加学生数量.  另外, 我们有一个强大的校友群体,我希望为这个群体增加节目,并能够利用校友的经验来帮助我们的学生.

4. 你在YU的工作中最喜欢哪一方面?

学生们和我的同事们.  每一天,我都感受到学生们对我的挑战,我很享受每天与他们的互动.  赛姆斯的教员是一流的.   他们聪明、有动力、有奉献精神,而且非常欢迎我.

5. 你的同事会对你的哪些方面感到惊讶?

我试图通过挑战自己,走出自己的舒适区来成长.  So, 在其他活动, 我曾在犹他州的印第安人保留地工作过,也曾在阿富汗等地从事过经济发展工作.  这可能会让他们吃惊.  我不认为他们会对我是洋基队的铁杆球迷和季票持有者感到惊讶, 因为我大部分时间都在谈论扬基队.

""

教员快速事实:Leonard Fuld教授

Leonard Fuld是会计学临床助理教授...

了解更多...

教员快速事实:Leonard Fuld教授

Leonard Fuld是会计学临床助理教授, Yeshiva大学Syms商学院税收和创业企业管理. 他做了大量海洋之神美国的演讲.S. 以及世界各地的国际税收和商业问题. 在加入海洋之神之前, 富尔德教授在巴鲁克和皇后学院的研究生院担任了多年的兼职教授,得到了很高的评价.

除了他的学术背景, Fuld教授的商业经验包括超过38年的会计和税务实践, 技术税收研究, 政府, 和遵从性, 包括在公共会计领域工作七年以上, 在审计和税务方面, 与普华永道. 他在工业界工作了30多年,导致高级税务官员的职责不断增加, 在主要的全球企业中, 包括斯伦贝谢有限公司, 花旗集团(Citigroup), 最近与Griffon Corp .合作, 他是税务部门的副总裁吗.80亿美元的纽约证券交易所跨国公司. 他是美国注册会计师协会的成员, 纽约州注册会计师协会, 国际税收研究所, 以及税务主管协会. Len还任职于许多非营利组织的董事会,并担任该镇道德委员会的主席.

Len的实践经验包括所有类型的商业交易, 道德, 合并和收购, 政府游说, 个人税收争议, 审计和U.S. 税收立法.

1. 在YU的工作中,你最喜欢的方面是什么?

我喜欢教书, 而是有机会参与进来, 建议, 教育并祝愿我的学生们有一个好的安息日, 与我有如此密切关系的人, YU对我来说是一个特别的地方吗.

2. 请告诉我们一些海洋之神您正在运行的新MS in Taxation项目的情况.

税收科学硕士反映了Sy信谊鼓励所有商业领域的创造性编程.  我们认识到我们的学生, 以及一些更有经验的专业人士, 是否有兴趣进一步发展他们的技术知识, 在税务方面的技能和学术证书,我们努力通过创造创新来满足这一需求, 非常经济的税务大师将由非常有经验的人教授, 在一年的课程中培养高素质的教授.  小班教学将在贝伦进行, 于市中心校区, 一星期两个晚上, 这样学生就有能力在白天工作或学习注册会计师考试, 在晚上方便地实现了MS税,仍然有时间享受生活,因为它应该是.  在注册会计师提供和教授的税务课程中, JD / llm, 和国税局代理, 将是国际税, 道德的税收实践 & 程序, 州税, 当代税收问题, 遗产税, 递延补偿, 和重组/清算.  这是一个令人兴奋的项目,雇主已经有兴趣与之合作,以获得我们受过良好教育的未来毕业生的第一个机会.  还有一段时间可以申请.

3. 当你还是个孩子的时候,你认为有一天你会从事什么职业?

因为我的生日是4月15日th我早该知道我会成为一名注册会计师. 当我还是个孩子的时候(现在仍然如此),我就想成为摩萨德的一名间谍(现在仍然如此),  以色列首席拉比(绝对不是现在), 或教授 & 上海大学税务硕士项目主任, 所以我非常努力地工作, 刷我的牙齿, 我祈祷着,你瞧, 我的梦想实现了.

4. 你如何在学生毕业后与他们保持联系?

电子邮件是最简单的,我继续发送相关的, 我认为是这样的,  有趣的税务文章,但最有趣的是在各种活动或国家偶遇他们,并赶上他们正在做什么, 专业和个人.  我喜欢听他们如何通过注册会计师考试或完成一些主要的技术障碍,并赞扬我使其成为可能.  不管真假,它总是感觉很棒.

5. 你的同事会对你的哪些方面感到惊讶?

我是911的一员st 应答器.

我是一个shochet(仪式屠宰者).

我真的是一个好人, 安静的人,从不批评或愤世嫉俗-现在,这真的会让每个人惊讶!

其余的我们会保密.

""

教员的快速事实:博士. S. 亚伯拉罕(Avri) Ravid

Dr. S. 亚伯拉罕(Avri)拉维德是sysyms金融学教授...

了解更多...

教员的快速事实:博士. S. 亚伯拉罕(Avri) Ravid

Dr. S. 亚伯拉罕(Avri)拉维德是海洋之神赛姆斯商学院赛姆斯金融学教授. 他是赎罪日战争的老兵和战地记者. 拉维德在以色列和美国国家广播电台谈到了他的经历.

他有近50篇论著, 包括《海洋之神APP》和《海洋之神》在内的各种期刊以及书籍章节, 专著和其他出版物. 他目前的研究兴趣包括公司金融(合并), 破产, 和公司债), 契约理论,风险投资以及娱乐产业. 他的研究获得了几个奖项.

Dr. 拉维德曾在一些重要会议上发表演讲,也曾在耶鲁和沃顿等大学发表演讲, 还有世界各地的许多其他国家. 他曾为以色列和美国政府以及私营企业提供咨询.

Dr. 拉维德的作品被世界各地的媒体报道, 包括《海洋之神》, 华尔街日报》, 英国广播公司(BBC), Yedioth, IDF电台和美国和世界各地的许多其他电台.  他最近一次接受采访是在4月4日,该采访将于本月晚些时候在美国国家公共电台(NPR)播出.

在康奈尔大学获得博士学位之前, Ravid是以色列的一名全职专业记者,同时也是一名纪录片制作人.

1. 在YU的工作中,你最喜欢的方面是什么?

我喜欢并尊重我的学生. 我曾在许多大学任教, 从耶鲁大学、康奈尔大学这样的常春藤名校到罗格斯大学这样的州立大学,我在以色列海法大学教书的时间很长. 赛姆斯的学生是我的首选. 他们渴望学习,尊重教授,努力学习.  双重课程在这方面很有帮助,就像我从自己的孩子身上学到的那样. 在现实生活中,努力工作是一个人能够控制的成功的唯一预测因素.

我也喜欢我的同事,因为Syms和YU都很小, 你可以和其他领域的人密切合作. 在我担任大学委员会成员以及担任教务委员会副主席(以及即将上任的主席)的时候,我还与来自完全不同学科的同事进行了互动. 犹太日历当然是一个加分项——因为你不必因为犹太节日而重新安排课程,就像我在其他大学教书时那样.

2. 你们的学生毕业后从事什么职业?

一些学生最终进入广义上的华尔街,通常是银行. 其他人则在房地产行业工作,其中很大一部分人进入了研究生院, sometimes the best – this year I have a student who is continuing at Penn Law 和 Wharton; Former 学生 ended up in 哈佛大学 law school 和 similar high quality universities

3. 当你还是个孩子的时候,你认为有一天你会从事什么职业?

我一直对各种领域感兴趣,从数学、物理到表演、演讲、交流和文学, 所以我经常改变主意. 我十几岁的时候就拍纪录片了, 考虑去理工学院学习物理, 最后成为了一名专业记者,这是我退伍后的第一份真正的工作. 然而, 我发现每天都有截止日期的报告并不令人满意, 于是决定在康奈尔大学攻读博士学位. 剩下的就是历史了.

4. 你现在在做什么研究?

决定你在顶级大学的职业生涯的一个主要方面是研究. 尽管我做了三十多年的海洋之神APP, 我仍然对新的想法和对各种主题的深入探索感到兴奋. 例如, 我们(来自康奈尔大学和德克萨斯大学的同事)刚刚发表了一篇论文,打破了网络评论已经取代专业评论的神话, 决定消费者会去看哪部电影. 另一篇论文提供了对公司对冲政策的新看法. 另一篇刚被接受的论文(与芝加哥大学新泽西理工学院和德克萨斯大学的同事共同撰写)研究的是知识产权合同, 这是一个非常热门的话题.

I am now working with my colleague Shu Han at Syms on a project (with some funding from the New York City Mayor’s Office of media 和 entertainment) which tries to assess whether women have equal opportunities in the movie business; another project looks at the value of human capital in the theater.

我们还在研究一个项目(与Syms的Gabriela Coiculescu和Baruch的一位同事合作),研究企业创新的决定因素,最后与纽约大学的一位同事合作,研究企业价值创造的基本原理.

5. 你的同事会对你的哪些方面感到惊讶?

当我十几岁的时候, 我会见了美国秘书长,并出现在哥伦比亚广播公司(CBS)几个东海岸到西海岸的电视节目中. 当时我代表以色列参加了由国务院组织的一个青年领袖会议. 晚些时候, 我试着找这些节目的拷贝, 但哥伦比亚广播公司没有,而我有的只是电视屏幕上的低质量镜头. 然而, 我珍惜这段经历,感谢在我第一次充满魅力的美国之旅中遇到的许多有趣的人. 例如,他们包括在那次会议中代表芬兰的埃尔基·利卡宁. 在为来自40多个国家的代表提供的培训中,我们是室友, 后来他成为了芬兰的国会议员, 当时是财政部长,现在是中央银行行长. 几十年过去了,我们仍然保持着联系.

跳过移动菜单到页脚
友情链接: 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10